统一的思想、坚定的意志、协调的行动，便有强大的战斗力。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，三峡集团陕西分公司牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，把“实”字贯穿始终，切实推动主题教育往深里走、往实里走、往心里走。
“我们着力在‘实’字上做文章，在‘实’字上见成效。”通过近4个月的主题教育，陕西分公司在思想认识上得到了提高，在指导实践上得到了检验，在群众满意度上得到了认可，真正让主题教育成效看得见、摸得着，职工群众感受得到。
理论学习走实路 在学思践悟中汲取奋进力量
主题教育开展以来，通过线上线下学、制定专题学、联系发展学、结合职责学，围绕主题教育8种指定学习材料开展集中学习13次，围绕“两个永远在路上”“人与自然和谐共生”等主题集中研讨6次，开展“五对标、五提升”研讨1次，个人自学20余次。
▲ 三峡集团第一巡回指导组现场参加陕西分公司临时党支部专题研讨会
通过这些系统学习，大家站位越来越高，认识越来越深。纷纷感慨“学习是真的苦，顿悟是真的甜”“书中自有金钥匙、书中自有船和桥”，自觉把项目建设、产业落地作为“服务地方经济社会发展”“履行企业社会责任”的务实行动，真学真信达到预期，点燃了全体干部职工的实干斗志。
调查研究重实干 以问题导向破解发展难题
习近平总书记指出“调查研究是谋事之基、成事之道”。陕西分公司班子聚焦区域高质量发展目标任务，围绕“区域新能源项目运维一体化”这一课题开展深入调查研究，先后调研区域内外部单位7次，赴榆林场站和检修中心调研3次，组织专题研讨1次，征求收集到三峡集团主管部门、专业化公司、指导组意见建议13条。
▲ 赴三峡能源渭南金峪光伏场站开展调研
随着调研的不断深入，这些问题的答案逐步展现在大家面前。通过模型化数据化论证可行性、可复制推广性，探寻区域高质量发展新路径。同时，调研既是带着问题找寻答案，也是在不断发现新问题，针对调研发现的问题，从体制机制层面切入，制定6条任务举措，责任到人、任务到项、时间到天，紧盯不松，一抓到底。
检视整改出实招 以群众满意度检验整改实效
把能不能解决问题、有没有推动工作作为“试金石”，按照边学习、边对照、边检视、边整改的要求，扎实推进检视整改工作。充分发扬刀刃向内的自我革命精神，通过召开会议、谈心谈话、意见征集等方式，查摆工作中存在的问题，围绕能力本领、联系服务群众、资源获取、项目推进、区域一体化管理等5方面存在的问题，制定13条整改措施，积极立行立改。
如针对职工群众反映的本领恐慌问题，组织参加10余次内外部培训，开办4期党规党纪课堂，提高履职能力和廉洁风险防控能力。想方设法解决职工关心的实际问题，进一步提升职工的幸福感。
▲ 陕西分公司与三峡能源陕西分公司提前实现集中办公后开展的第一次集中警示教育活动
推动发展做实功 以实干实绩见证主题教育成效
陕西分公司以务实的举措推动主题教育不断往深里走往实里走，把主题教育焕发的热情转化为做好工作的强大动力。立足区域现状，主动认领区域内专业化公司面临的业务发展难题、要素保障难题，提出三峡集团在陕业务发展思路，“一揽子”收集区域发展诉求，及时集中与政府机构、行业主管部门沟通汇报，全力推动解决好各专业化公司所急所需、职工所期所盼，务实服务好、保障好区域发展。
▲ 陕西铜川国家级光伏发电技术领跑基地项目
主题教育开展以来，三峡集团在陕业务取得明显成效。上半年，区域新增新能源资源、建设指标、年度发电量、净利润等指标完成良好。一幅浓墨重彩的三峡绿色画卷正在三秦大地上徐徐展开，三峡集团在陕西区域高质量发展的基础越发深厚、凝实。
▲ 陕西铜川光伏电站
风劲潮涌，自当扬帆破浪；任重道远，更须快马加鞭。陕西分公司将善始善终抓好主题教育，以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，为奋力谱写三峡集团“两翼齐飞”的陕西新篇章贡献智慧和力量！
编辑：任贤 孙恺 降瑞娇
发布日期：2023年08月30日
1993年9月27日，为兴建三峡工程、治理长江水患，经国务院批准，中国长江三峡工程开发总公司正式成立。2009年9月27日，更名为中国长江三峡集团公司。2017年12月28日，完成公司制改制，由全民所有制企业变更为国有独资公司，名称变更为中国长江三峡集团有限公司（以下简称三峡集团）。在党中央、国务院的坚强领导下，三峡集团历经30多年持续高质量发展，现已成为全球最大的水电开发运营企业和我国领先的清洁能源、生态环保集团，是国务院国资委确定的首批创建世界一流示范企业之一。
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